ja znam tez taką opcję-Pracodawca gwarantuje np.1500zł miesięcznie,ale to czy dostaniesz 1500 czy więcej liczy się tak-z całego miesięcznego obrotu liczy Twoje np.35% jeśli wyjdzie,ze ten procent to kwota ponizej 1500 to dostajesz 1500zł jeśli z procentu wyjdzie więcej to wszystko Twoje.To tak na zasadzie pensji gwarantowanej